根据《海宁市引进重点产业紧缺人才资助实施办法》（海人社〔2020〕74号）文件精神，现就常态化开展海宁市重点产业紧缺人才申报认定工作通知如下：
一、申报条件
2022年1月1日后，由我市具有独立法人资格且财政级次在我市范围内的企业首次从海宁市外正式引进的法定退休年龄以内人员，与企业签订3年以上劳动合同，并在我市缴纳社会保险（五险）。具体按企业所属产业分类还需符合如下条件要求：
1.泛半导体产业企业：从事研发或技术岗位的人才，或取得国际工业联盟或国际行业协会职业技术证书的人才。
2.生命健康产业企业：从事研发或技术岗位的人才，或取得国际工业联盟或国际行业协会职业技术证书的人才。
3.航空航天产业企业：从事研发或技术岗位的人才，或取得国际工业联盟或国际行业协会职业技术证书的人才。
4.“潮城精英引领计划”创业领军人才企业：从事研发或技术岗位的人才，或取得国际工业联盟或国际行业协会职业技术证书的人才。
5.入选时尚产业要素供给“优选”名单的企业：政策有效期内从市外新引进或企业内部培育晋升且纳入亩均效益人才当量密度评价的人才，或取得国际工业联盟或国际行业协会职业技术证书的人才。
6.其他国民经济和社会发展规划、战略性新兴产业规划等确定的支柱产业、战略性新兴产业等领域企业：引进时符合当年度《海宁市2022-2023年度重点产业紧缺人才目录》相关条件要求的人才，或取得国际工业联盟或国际行业协会职业技术证书的人才。
二、申报程序
（一）线上申报。符合条件的人才登录嘉兴人才在线云平台（https://service.jxrsrc.com:8081/#），左上角定位海宁市，在“人才服务”栏目中选择“紧缺人才申请”，按页面提示准确完整填写申报信息并上传相关附件材料，完成后进行提交。（注意：申报前未做过人才认定的需先在嘉兴人才在线云平台或手机“浙里办”APP-“嘉兴人才码”中完成人才认定后再进行紧缺人才认定申请）
（二）审核认定。市人力社保局在每季度第一个月20日前完成上季度全部申报人员的审核，并向社会公示5个工作日，公示结束后由市人力社保局发文公布紧缺人才名单。
三、其他事项
（一）通知中涉及的相关《办法》及《目录》可在海宁市政府门户网站、海宁市人才网、潮城英才微信公众号等平台查阅。申报认定条件涉及的社保参保情况由市人力社保局统一代为查询，对查询后不符合条件的申请将予以退回。
（二）企业和个人须对申报材料的真实性负责，对弄虚作假的企业和当事人纳入征信档案，企业三年内不得申报各类人才资格认定及奖补政策，个人终身不得申报各类人才资格认定及奖补政策。
（三）申报推荐使用IE或谷歌浏览器，如用360浏览器请切换为“极速模式”，“兼容模式”会导致页面显示不正常。
（四）已认定紧缺人才的社保补贴申报需要在公布紧缺人才名单认定文件正式发文后再行申请，文号为正式发文文号。
联系电话：89232853、89232852。
海宁市人力资源和社会保障局
2021年2月5日
特别提醒：2023年12月1日起引进的紧缺人才对照《海宁市2023-2025年度重点产业紧缺人才目录》条件要求，为企业通过企业法人端统一申报认定。2022年1月1日至2023年11月30日引进的人才最晚于2024年6月30日前对照原办法及《海宁市2022-2023年度重点产业紧缺人才目录》条件要求完成重点产业紧缺人才申报认定，逾期不再受理其资格认定。
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浙公网安备 33048102000507号