浙江财经大学东方学院招聘信息

经营发展中心办公室主管

1. 负责中心业务的对外衔接和拓展工作，负责与业务部门的对接。

2. 协助做好员工业务培训、安全教育、绩效考核，做好中心人员的政治思想工作和团队建设； 3.按财务规定和采购工作规范要求，协助做好中心物资采购、财务报销、监督等工作；
4.做好内外联络工作，与学院各部门保持良好的沟通与联系；

5、协助做好与公安、卫生监督及学院财务、餐饮等部门工作联系，保证工作顺畅进行
6.负责中心固定资产管理，做好资产添置更新及修建改建改造的计划、预算等工作，做好资产建帐管理及清查工作，加强一般材料的使用管理；
7.做好中心的信息宣传工作，及时报送各类资料，按要求完成宣传素材报送、内刊联系编印、网站共建等工作；
8.及时受理、处理、反馈师生投诉事件，做到事事有回音，件件有落实；
9.配合做好公共事务部党支部、分工会、后勤分工会及后勤文化建设相关工作；

10.经发中心各模块的监控工作；
11.经发中心各类台账整理工作；
12.完成上级交办的其他工作。

1人

1、本岗位需要对外联络协调，有驾照优先；
2、本科及以上学历或初级职称，管理类、市场营销类、财务会计类专业，熟悉电脑操作，普通话标准；
3、具有高度的责任心和良好的服务意识、服务水平、工作认真仔细，有良好的职业操守；
4、具有一定的应变与沟通能力、管理能力，良好的语言文字水平。

月均3500元-4000元含五险

动力保障管理

1.负责全校供水、供电、供气、特种设备等动力运行的管理工作。保障学校的教学、科研和日常工作的顺利进行。

2.监管全校水、电、气及动力设备等相关设备、设施运行状态的运行工作。

3.负责制定空调、电梯、人防等设备、设施及系统的维护与保养计划，提出维修改造方案及工程量核算。特种设备

4.负责全院水电气节能工作及智慧校园节能平台的建设、管理工作。

5.对现有全校水、电、气及动力设备等设备运行保障规章制度进行梳理并及时进行修订，制定运行标准、考核办法。

6.每月对各楼宇水、电总表及校园总表进行抄录并做好统计。

7.负责定点维保单位的考核监管管理工作。

8. 负责学院高配的日常管理，参与值班。

9.协助对上级部门下达的相关政策文件进行研讨、存档，确定实施方案。

10.完成领导交办的其他工作。

1人

1.具有初级（高级工）或本科学历，具有类似岗位工作经验5年以上可适当放宽条件；

2.能熟练操作各类办公软件。会操作CAD软件操作，或具有制冷设备、特种设备等相关职业资格证书者优先。

3、身体健康，工作认真仔细，沟通协调能力强，有良好的职业操守和良好的团队合作精神；

4.遇事及时响应，需参加公共事务部值班；

5.投简历时请注明个人技术专长；

月均4000元-6000元含五险

维修电工

1、负责学院教学楼、实验楼、行政楼、图书馆、学生公寓等公共楼宇水电桌椅门窗等设略设施零星维修，以及校园电路电器、VRV空调、中央空调等的日常管理、检修、报修工作。

2、定期检查各大楼、学生公寓、公共部位电器设施设备是否完好，定期巡查各大楼强电井道和校园内电器电路完好情况，发现问题应及时处理和修复。

3、及时完成各项临时性、突击性、突发性的工作任务。

4、接待师生要文明礼貌、耐心细致、周到热情。处理师生的投诉，应及时、迅速、负责并予以反馈处理意见。

5、完成领导交给的各项工作任务。

1人

1、要求具备初级（高级工）以上职称或大专（含）以上学历或3年相当工作经历，择优录用；

2、持有电工上岗证，有一定的相关工作经验；

3、遇事随叫随到

4、敬业，责任心强，有服务和团队合作意识。

月均3000左右元含五险

会务

服务

1.上班时间：8:30—16:30；

2.协助会场管理人员做好学术中心会场、行政楼报告厅等公共会场日常工作；

3. 做好会务场地布置，会务用品摆放，茶水服务等专业的会务服务；

4.协助各会场音响投影及其他设施的日常调试、调音、使用、检查、保养、维护报修等工作；

5.负责全楼设施设备报修整理，及时联系报修，做好全楼维修工作；

6.听从会场管理的工作安排，完成领导交办的其他工作。

1人

1.大专及以上学历或高级工以上工人技术等级者佳。

2.熟悉会场使用业务，有一定工作经历和经验；

3.工作认真、负责，能吃苦耐劳，有较强的团队协作意识及服务意识。

4.有会务工作任务，需随叫随到。

5.任何维修及时报修督促完后维修。

6.能够适应经常加班的工作性质。

2500元

面点

1、协助面点班长做好面点班的各项工作

2、完成领导交办的其他工作。

1人（急需））

1、精通各种面食，熟悉各方小吃；

2、面点制作能够独立操作，要求精致、花样多、营养，工艺精细；

3、人品端正、无吸烟、酗酒等不良嗜好、具有用心细致的工作性格，对面点品质与餐饮卫生具有严格的要求以及高度的责任感；

4、勤奋、能吃苦耐劳，有健康证；

5、有创新能力。

面议

高配

电工

负责学院高配用电的日常管理，配电房值班；负责设备的巡查、维检和档案的管理；完成领导交办的其他工作。

3人

1、中级以上工人技术等级或高职以上学历，或相当工作经历，择优录用；

2、持有高配电工上岗证；

3、工作认真、负责，能吃苦耐劳，有较强的团队协作意识及服务意识；

4、可以接受四班三运作；有特殊工作任务，需随叫随到。

2000-2500元